¿Qué es un consultor SAP y a qué se dedica?
SAP ha trascendido como un software de planificación de recursos empresariales desarrollado por la empresa alemana SAP. La diversidad de sus funcionalidades permite que resulte una herramienta completa para las organizaciones.
El consultor SAP desarrolla e implementa los distintos módulos, en estos sistemas SAP para distintos clientes.
Determinan las necesidades de cada cliente, creando soluciones SAP personalizadas e integran las aplicaciones SAP con la infraestructura de TI existente en las organizaciones.
Adicional a lo planteado estos pueden tener una variedad de roles dependiendo del sector en el que operan. Y por lo tanto que éstos tengan un conocimiento amplio en la suite SAP tanto en configuración así como en diseño e implementación. Siendo capaces además de gestionar una migración, dar soporte técnico y formar al usuario final.
¿Qué hace un consultor SAP?
Un consultor SAP suele ser experto en la configuración de SAP o en la personalización del software para un cliente. Se dividen en dos categorías:
- Técnicas (Desarrollo y corrección de código)
- Funcionales (configuración y parametrización).
En resumen, lo que hace un consultor SAP es asegurar la calidad de la implementación y su soporte posterior, para le mejora de los procesos de cada cliente.
¿Cómo ser un consultor SAP?
Ante la interrogante de cómo ser consultor SAP es pertinente decir que para comenzar las habilidades que se esperan varían según el contexto y la experiencia.
Pero de manera inicial un consultor SAP debe tener las siguientes habilidades:
- Amplio conocimiento de SAP (módulos específicos).
- Buen conocimiento del dominio como objeto de ABAP.
- Buenas habilidades de comunicación y presentación. A menudo se requiere que interactúen con el cliente y comprendan los requisitos del cliente. Un consultor SAP debe ser bueno para explicar información técnica a personas no técnicas.
- Capacidad para trabajar en equipo y excelentes habilidades interpersonales.
¿Cómo elegir el mejor consultor SAP?
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